Mütter werden nach ihren Stunden bewertet.
Nicht nach ihrer Leistung.
Ich habe selbst Karriere in Teilzeit gemacht und die Lücke mit 254 Müttern und 39 Führungskräften erforscht.
Gemeinsam machen wir sichtbar, was du kannst, in Worten, die im Job verstanden werden.
Aus meiner Masterarbeit · 254 Mütter, 39 Führungskräfte
Flexibilität
Führungskräfte meinen
zeitlich verfügbar sein.
Mütter meinen
umdenken und umplanen können.
Wer an Stunden misst, übersieht die Leistung.
Und bei den Kompetenzen, die im Job zählen? Da sind sich beide fast einig.
Das sagen die Mütter
Das sagen die Führungskräfte
Sechs von sieben sind dieselben. Nur die Reihenfolge ist anders.
Untersucht habe ich, welche Kompetenzen Mütter sich selbst zuschreiben, deren Relevanz für die Arbeitswelt und die Anerkennung innerhalb der Organisationen. Zur Studie
Kennst du das?
Dein alter Job passt nicht mehr zu deinem neuen Leben.
Du erklärst die Lücke im Lebenslauf, statt zu erzählen, was du kannst.
In Teilzeit ist deine Wirkung plötzlich kleiner, obwohl dein Output gleich bleibt.
So arbeiten wir
Im kostenlosen Erstgespräch erzählst du, wo du gerade stehst, und wir schauen, ob es passt.
Wir benennen deine Kompetenzen, auch die, die du in den letzten Jahren dazugelernt hast.
Wir übersetzen sie in berufliche Sprache, die im Job verstanden wird.
Wir erarbeiten konkrete Schritte, damit du klar und selbstbewusst zeigst, was du kannst.
Das sagen andere
Franziska Gattringer hat mich in einer entscheidenden beruflichen Phase begleitet, und das auf eine Art, die ich so noch nicht erlebt habe. Sie hat sich wirklich Zeit genommen, meinen Werdegang zu verstehen, und mich dabei nicht nur als Bewerberin gesehen, sondern als ganzen Menschen.
Ihr Coaching hat mir nicht nur geholfen, meine eigenen Stärken klarer zu sehen, sondern mir auch Mut gemacht, sie deutlicher hervorzuheben.
Sarah Eicher, Content-Strategin, zertifizierte KI-Expertin im Marketing
Dank ihrer empathischen und strukturierten Art habe ich nicht nur vollkommene Klarheit über meine berufliche Zukunft gewonnen, sondern auch einen konkreten Fahrplan für meinen Wiedereinstieg an der Hand, entspannt im Tempo, aber klar im Fokus.
Stefanie Dostal, Bilanzbuchhalterin bei we holding GmbH & Co. KG
Absolute Herzensempfehlung! Zuerst habe ich einen spannenden Post angezeigt bekommen, daraus wurde ein erster Kontakt und dann Support. Ein kleines Stellrad kann großes bewirken!
Nadine Keller, Materialplanerin bei Nova Ltd.
Ich war mit meinem Wiedereinstieg allein und komplett überfordert. Franziska hat mir die Sicherheit gegeben, für mich und meine Familie einzustehen, und mir gezeigt, wie ich mit meiner neuen Lebensphase und meinem Job umgehen kann.
Rückmeldung einer Klientin
Ich hatte vor dem Coaching keine Idee, wie meine nächsten Schritte aussehen könnten. Durch das offene Gespräch habe ich sehr schnell hartnäckige Denkmuster enttarnen können. Das Gespräch hat mir so viel Energie gegeben und es wirkt auch nach Wochen noch nach.
Rückmeldung einer Klientin
Durch ihre klaren Empfehlungen und ihr professionelles, ehrliches Feedback wurde für mich sichtbar, an welchen Stellen ich gezielt ansetzen kann und welche Stellschrauben den größten Effekt haben.
Anita B., Karriere-Beratung
Franziska hat meine Perspektive auf Mutterschaft und Beruf nachhaltig verändert. Ich denke weniger darüber nach, mich rechtfertigen zu müssen, und blicke heute deutlich fokussierter und selbstbewusster in die Zukunft.
Rückmeldung einer Klientin, Anwältin
Franziska hat mir beigebracht, dass ich nicht das „kaputte Auto mit 3 Rädern“ bin, als das ich mich seit Jahren fühle, sondern tatsächlich ein „gutes fahrbares Auto mit 4 Rädern“. Hierfür bin ich ihr unendlich dankbar.
Rückmeldung einer Klientin, Teilzeit arbeitende Mutter
Für Mütter
Das Thema bringst du mit. Häufig geht es darum, Kompetenzen zu benennen, den Wiedereinstieg vorzubereiten oder ein Gehalts- und Rückkehrgespräch zu planen. Es darf aber auch etwas ganz anderes sein.
150 €
Für eine konkrete Frage, die dich gerade beschäftigt. Wir steigen sofort ein, ohne Aufwärmrunde. Am Ende hast du einen klaren nächsten Schritt statt dem Karussell im Kopf.
60 Minuten buchen190 €
Die Variante, die ich selbst am liebsten mache. In anderthalb Stunden kommen wir nicht nur an dein Thema heran, sondern auch dahinter. Am Ende weißt du auch, warum dein nächster Schritt der richtige ist.
90 Minuten buchenUmfang nach Absprache
Jeder Wiedereinstieg ist anders. Bei der einen beginnt er in ein paar Monaten, bei der anderen morgen. Manche begleite ich ein bis zwei Jahre, andere brauchen drei Termine, aber die zur richtigen Zeit. Deshalb gibt es hier kein fertiges Paket.
3 Monate · 7 Termine à 90 Minuten · 1.225 €
Führung, Wechsel oder eine neue Richtung, mit der Familie als Teil der Rechnung. Über drei Monate, weil zwischen den Terminen passieren muss, was ein echter Schritt braucht. Am Ende hast du die ersten Schritte bereits hinter dir.
Wenn dein Budget gerade nicht passt, schreib mir trotzdem. Ich halte pro Monat einige Plätze zu reduzierten Preisen frei.
Wer das macht
Ich weiß, was es braucht, um für seine Leistung gesehen zu werden und nicht nach seinen Stunden bewertet zu werden.
Sie kommen aus einem Unternehmen? Karenzmanagement und Wiedereinstieg
